Servicii

• Servicii in domeniul securitatii si sanatatii in munca (SSM)
• Servicii in domeniul situatiilor de urgenta (SU)
• Asigurarea serviciilor complementare pentru activitati impuse de legislatia in domeniul SSM /PSI

Servicii in domeniul securitatii si sanatatii in munca (SSM)

I. Consultanta in activitatea din domeniul securitatii si sanatatii in munca;

• 1. Intocmirea actelor de reglementare interna SSM (decizii interne) privind organizarea activitatii de securitate si sanatate in munca impuse de lege;
• 2. Elaborarea de instructiuni proprii pentru aplicarea reglementarilor de securitate si sanatate in munca, tinand seama de particularitatile locurilor de munca din unitate
• 3. Propunerea atributiilor si raspunderilor in domeniul securitatii si sanatatii in munca, ce revin lucratorilor, care se vor consemna in fisa postului
• 4. Elaborarea tematicii pentru toate fazele de instruire, adecvate pentru fiecare loc de munca
• 5. Elaborarea programului de instruire-testare la nivelul unitatii
• 6. Verificarea insusirii si aplicarii de catre toti salaria?ii a masurilor prevazute in planul de prevenire si protectie, a instructiunilor proprii, precum si a responsabilitatilor ce le revin in domeniul SSM stabilite prin fisa postului
• 7. Stabilirea/actualizarea zonelor care necesita semnalizare de securitate si sanatate in munca, conform prevederilor legale
• 8. Evidenta posturilor de lucru care necesita examene medicale suplimentare, testarea aptitudinilor si/sau control psihologic periodic, in colaborare cu medicul de medicina muncii
• 9. Efectuarea controalelor interne la locurile de munca, cu informarea in scris a conducerii asupra deficientelor constatate
• 10. Intocmirea necesarului de dotare a lucratorilor cu echipament individual de protectie
• 11. Reprezentarea beneficiarului cu prilejul vizitelor de control si al cercetarii evenimentelor
• 12. Colaborarea cu lucratorii si/sau reprezentantii lucratorilor, alte servicii externe, medicul de medicina muncii
• 13. Participarea la sedintele trimestriale ale Comitetului de securitate si sanatate in munca ale unitatii.
• 14. Propunerea de clauze privind securitatea si sanatatea in munca la incheierea contractelor de prestari de servicii cu alti angajatori.

II. Instruirea personalului in domeniul securitatii in munca:
• 1. Intocmirea tematicii anuale de instruire a lucratorilor in domeniul SSM pentru toate fazele de instruire si adecvate locurilor de munca, cu aprobarea conducerii
• 2. Efectuarea instruirii introductiv-generale pentru personalul nou angajat sau temporar angajat si a instruirii periodice suplimentare SSM, dupa caz, intocmirea fisei de instruire individuala SSM
• 3. Consultanta privind realizarea instruirii la locul de munca si a instruirii periodice pe baza tematicilor intocmite si aprobate de conducerea unitatii
• 4. Efectuarea instruirii SSM pentru personalul aflat temporar pe teritoriul societatii, prestatori de servicii, alti participanti la procesul de munca definit de legislatia SSM, intocmirea "fisei de instruire colectiva" conform prevederilor legale.
• 5. Modificarea si suplimentarea tematicii anuale de instruire SSM, in cazul modificarii legislatiei in domeniu, in cazul masurilor dispuse de organele de control sau in cazul accidentelor de munca

III. Cercetarea evenimentelor
• 1. Cercetarea evenimentelor (accidentelor de munca), intocmirea documentelor aferente conform cap. VII din H.G. nr.1425/2006 pentru aprobarea Normelor metodologice de aplicare a Legii nr. 319/2006.
• 2. Intocmirea documentelor de evidenta a evenimentelor: Registrul unic de evidenta a accidentatilor in munca, a incidentelor periculoase, a accidentelor usoare

IV. Evaluarea riscurilor pentru securitatea si sanatatea lucratorilor
• 1. Analiza tuturor activitatilor desfasurate si a proceselor tehnologice folosite
• 2. Identificarea factorilor de risc pentru fiecare componenta a sistemului de munca din cadrul locului de munca analizat: lucrator, sarcina de munca, mijloace de munca, mediul de lucru
• 3. Aplicarea unei metode de evaluare a riscurilor pentru securitatea si sanatatea lucratorilor, adecvata specificului activitatii din unitate
• 4. Propunerea "Planului de prevenire si protectie" cu masuri propuse pentru pentru eliminarea sau diminuarea riscurilor pentru fiecare loc de munca.